close
標題:
勞退費如何計算?
發問:
公司要我們自行付6%勞退費跟勞健保 她說我們是以領的多 勞退費就多 少就少 那我一個月薪資 $39660 該自付多少才對
最佳解答:
- 康軒6下數學1 急~ 二十點 ~
- 八德路三段延吉街口到松山火車站要坐幾號公車-@1@
- 光良-童話笛譜@1@
- 專治坐骨神經痛的中醫診所!
- 急~~!! 需刺繡用的小圖 ! 20點呦~~
- 尋找"沙展"電鍍廠商
- 從汐止火車站至文德路80號最省的坐車路線-@1@
- 可以幫我把這篇中文翻譯成日文嗎?@1@
- 95年四技二專餐旅類430分
- 怎樣到桃園火車站--@1@
此文章來自奇摩知識+如有不便請留言告知
中谷誠懇回答你... 勞健保費及勞退金~是以投保薪資計算並非以實領薪資計算. 一.以你薪資39660元~應以40100元為投保薪資. 勞保費分擔 員工:40100*7.5%(保險率)*20%(自負率)=602元 雇主:40100*7.5%(保險率)*70%(應負率)=2105元 健保費分擔 員工:40100*4.55%(保險率)*30%(自付率)=547元 雇主:40100*4.55%(保險率)*60%(應負率)*1.7(眷屬人口)=1861元 二.勞退金6%,40100*6%=2406元 三.若全部由員工(你)負擔總計7521元 祝順心
其他解答:8081B933AEEFE995
文章標籤
全站熱搜